コーポレートガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、グループの経営理念である「すべてのステークホルダーの皆様に高い満足度を提供する」ことを目標として、グループ全体の持続的な成長と企業価値の向上を目指しております。その実現のために、コーポレートガバナンスを経営上の重要な課題に位置付けており、監督機能の強化と意思決定の迅速化を図ることによりコーポレートガバナンスの強化に努めてまいります。

＜コーポレートガバナンスに係る基本方針＞

イ．当社は、株主の権利が実質的に確保されるよう適切な対応を行うとともに、株主がその権利を適切に行使することができる環境の整備に努めます。

ロ．当社は、会社の持続的な成長と中長期的な企業価値の創出は、様々なステークホルダーによるリソースの提供や貢献の結果であることを十分に認識し、これらのステークホルダーとの適切な協働に努めます。

ハ．当社は、法令に基づく開示を適切に行うとともに、法令に基づく開示以外の情報提供にも主体的に取り組みます。

ニ．当社の取締役会は、株主に対する受託者責任・説明責任を踏まえ、独立した客観的な立場から経営陣に対する実効性の高い監督を行うことをはじめとする役割・責務を適切に果たします。

ホ．当社は、株主総会の場以外においても、株主との間で建設的な対話に努めます。

2.グループ行動規範 当社グループは、お客様のニーズを的確に捉え、社会に貢献し、企業集団の再構築を積極的に行いながら利益を追求することを目的に、役職員が法令・定款及び社会規範を順守した行動をとることとしております。

サステナビリティ 当社の経営理念である「すべてのステークホルダーの皆様に高い満足度を提供する」を実現すべく、「地域の健全な発展と快適で安全・安心な生活に資する活動に積極的に参加・協力し、地域との共存を目指す。」こと及び「環境に配慮した企業活動を行い、環境と経済が調和した持続可能な社会の構築に寄与する。」を行動指針としており、ＥＳＧ関連の法令及び諸規則を遵守し、当社グループと社会の双方が持続的に成長することを目指しております。こうしたサステナビリティをめぐる課題については取締役会において方針・施策に関する議論を行っており、四半期前に当該状況を確認しております。

取締役会の実効性評価 当社は、取締役会の実効性を高めることを目的に取締役会の実効性評価を実施しています。評価にあたっては、取締役及び監査役全員を対象に、取締役会の構成、運営及び議題への評価・分析並びに自由回答欄において課題を確認するアンケート調査を行い、取締役会事務局にて集計及び分析を行い、当該結果に基づく課題や改善点について取締役会において議論しております。

事業ポートフォリオ 当社グループでは、経営理念や行動方針に基づき当社グループ全体の持続的な企業価値向上を図ることを目的としてグループの主要事業を通信販売事業及びデジタルマーケティング事業に分類し、投資有限責任組合等のファンドの組成やＭ＆Ａ戦略に基づく新規事業を含めて各グループ会社で事業を推進してまいります。

その他参考資料